Kvalitetsutvecklare till enheten Kvalitet och miljö- SKB

Plats
Flexible
Sista ansökningsdag
2017-09-25
Ref.-Nr.
GE-00197
Anställningsform
Permanent

Avdelning Säkerhet, kvalitet och miljö har som uppgift att kontrollera, stödja och utveckla SKB:s säkerhets-, kvalitets- och miljöarbete. Avdelningen har bland annat det övergripande ansvaret för utveckling av SKB:s ledningssystem samt framtagande och genomförande av internrevisionsprogrammet.

Till vår enhet Kvalitet och miljö (SQ) söker vi nu kvalitetsutvecklare.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
  • Som metodexpert stödja verksamheten i förvaltning och utveckling av ledningssystemet och dess processer
  • I rollen som processutvecklare driva det operativa utvecklingsarbetet för någon av SKB:s processer
  • Arbeta som revisionsledare vid flera av SKB:s interna revisioner
  • Driva aktiviteter relaterade till avdelningens förbättringsarbete
Kvalifikationer
Vi söker dig med akademisk utbildning, gärna med naturvetenskaplig eller företagsekonomisk inriktning, eller en dokumenterad relevant erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Du har erfarenhet av verksamhetsutveckling och ledningssystem och är väl förtrogen med kraven i ISO 9001, 14001 och OHSAS 18001. Du har dokumenterad erfarenhet av arbete med revisioner. Vi ser gärna att du har praktisk erfarenhet av utvecklings- och förbättringsarbete gällande miljöledning.

Erfarenhet av kärnteknisk verksamhet är meriterande.

Du är metodisk i ditt arbetssätt, har gott ordningssinne och är van att arbeta självständigt och ta egna initiativ. I tjänsten ingår mycket skrivarbete och många kontakter internt i företaget, därför läggs stor vikt vid att du har lätt för att formulera dig på ett enkelt och korrekt sätt, i skrift och tal. Du har även god social kompetens och goda kommunikativa egenskaper.


Tjänsten är en tillsvidareanställning med placering i Stockholm, Oskarshamn eller Östhammar. Tillträde sker enligt överenskommelse. Vid rekrytering förekommer drogtest och registerkontroll.

Körkort B är ett krav. SKB:s ledningssystem är på svenska varför även tillräckligt goda kunskaper i svenska språket är ett krav.

I våra rekryteringsprocesser samarbetar vi med Human Resources Services (HRS) på Vattenfall.

För mer information om tjänsten, kontakta rekryterande chef Mikael Tull, 073-684 19 09. För frågor om rekryteringsprocessen, kontakta rekryterare Zanko Dasko, 070-253 28 96.

Fackliga företrädare är för Saco-SKB Marika Westman, 070-638 34 36, Ledarna Bo Johansson, 073-807 23 23 och för Unionen Carina Gottfridsson, 0491-76 32 30.

SKB anser att etnisk och kulturell mångfald samt jämn könsfördelning bidrar till verksamhetens utveckling.

Till säljare för rekryteringstjänster: Vi har en medveten rekryteringsstrategi och önskar ej kontakt gällande förslag till rekryteringslösningar.

Välkommen med din ansökan med CV och personligt brev senast den 25 september.

Svensk Kärnbränslehantering AB, SKB, har uppdraget att ta hand om allt radioaktivt avfall från de svenska kärnkraftverken. Det ska göras på ett säkert sätt för både människor och miljö. I dag driver vi två anläggningar, Slutförvaret för kortlivat radioaktivt avfall, SFR, i Forsmark och Mellanlagret för använt kärnbränsle, Clab, i Oskarshamn. Vi planerar också att bygga ett kärnbränsleförvar i Forsmark och en inkapslingsanläggning i Oskarshamn och har ansökt hos myndigheterna att få bygga ut SFR att kunna ta emot rivningsavfall från nedlagda svenska kärnkraftverk.

Senast uppdaterad: 2017-08-18 16:45